顯然，騎士已經(jīng)成為大學(xué)生、研究生勤工儉學(xué)，以及各類(lèi)社會(huì )人員兼職增收的選擇之一。 騎士崗位可為本地就業(yè)提供靈活的就業(yè)選擇，有效帶動(dòng)本地就業(yè)。 不必走出去，便能獲得就業(yè)機會(huì )，也讓很多寶媽選擇加入騎士群體。僅在今年上半年，同城信息生活平臺本地戶(hù)籍騎士占比相較去年全年提升了6個(gè)百分點(diǎn)。

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隨著(zhù)行業(yè)紅利不斷向好，騎士收入不斷增多，騎士的消費水平和多元發(fā)展需求也隨之上漲。 《報告》顯示，同城信息生活平臺騎士的消費水平同比增長(cháng)23%。忙碌之余，這些年輕、學(xué)歷背景更高的“新騎士”不僅熱愛(ài)生活，也愿意花更多精力去提升自我。 

報告顯示，學(xué)習培訓、旅行等自我提升等消費場(chǎng)景，逐漸成為更多騎士日常消費場(chǎng)景的一部分?；诩磁浞?wù)平臺，騎士還能免費觸達到豐富的課程及多元化的技能拓展機會(huì )，騎士在得到自我提升的也在以的服務(wù)獲得客戶(hù)的好評，譬如行業(yè)內口碑好的平臺同城信息生活平臺，始終堅持將騎士視為用戶(hù)的服務(wù)理念，讓騎士感受到平臺優(yōu)質(zhì)服務(wù)，再通過(guò)騎士同樣去把這份優(yōu)質(zhì)服務(wù)傳遞給用戶(hù)。數據顯示，同城信息生活平臺其顧客好評率維持在 98%+。