定制版雙軌直銷(xiāo)軟件管理系統

1、對碰獎：
左右區達到規定的比例時(shí)，包含點(diǎn)碰或量碰，可獲得獎金。支持比例為 1:1, 1:2, 1:3等。
2、層碰獎：
支持固定幾層或無(wú)限層層碰，可與點(diǎn)碰獎相結合。
3、銷(xiāo)售獎：
直接銷(xiāo)售一個(gè)會(huì )員可獲得一定比例的獎金，參數可設置。
4、代數獎：
也稱(chēng)輔導獎或培育獎，可得直接推薦或間接推薦幾代的碰對獎一定比例的獎金。
5、育成獎：
被推薦的會(huì )員可獲得其領(lǐng)導人碰對獎金的一定比例提成，一般要加權平均處理。
6、返利獎：
級別會(huì )員可以設置每天返多少金額，分長(cháng)時(shí)間或多少天內返完。
7、見(jiàn)點(diǎn)獎：
自己網(wǎng)體下每層每產(chǎn)生一單可得一定比例的獎金。
8、分紅獎：
公司每月拿出銷(xiāo)售額一定比例的獎金，按會(huì )員級別加權平均進(jìn)行分紅。
9、重復消費：
每次從會(huì )員獎金中扣除一定比例，達到一定金額時(shí)可獲得重復消費獎或產(chǎn)品。
10、重復消費獎：
當重復消費達到一定金額時(shí)，可得網(wǎng)體下幾層一定比例或金額的獎金。
11、報單費：
會(huì )員每報一單店鋪可得一定比例的報單費。
12、網(wǎng)絡(luò )費：
會(huì )員累積收入達到一定金額后一次性扣除多少金額作為網(wǎng)絡(luò )費。
13所得稅：
會(huì )員每月累積收入達到多少金額后扣取一定比例的獎金作為稅收。
14、極差獎。
還有很多獎項，這里就不講了，如果你有制度方案可以跟我們進(jìn)行交流。